Anunțuri

Locuri de munca doar cu poze Disponibil din: 2022-04-21 Tip job: Full time

Compania DUNCA EXPEDITII SA, cu sediul in Dumbravita, jud Timis, angajeaza cond auto cat C+E CU EXPERIENTA minim 1 an, pentru proiectul de TUR - RETUR EXTERN Cerintele sunt: -Atestat transport marfa, generala; -Permis de conducere, C+E; -Card tahograf; -Experienta minim 1 an de zile ; -Cunostinte minime de mecanica auto; -Cunostinte de utilizare a tahografului; -Atestat ADR si sau Agabaritice constituie un avantaj; - Vizita medicala+ aviz psihologic valabile minim 6 luni de la data emiterii; Se ofera: salariu atractiv si bonusuri de performanta (Se poate ajunge la un venit de 95 euro zi ) - Loc de munca stabil la una din cele mai performante companii de profil din Romania; - Punctualitate si corectitudine la plata salariului: diurna zilnica (zi calendaristica) - Flota moderna cu vehicule de ultima generatie; - Bonusuri de performanta. -Salariu atractiv si bonusuri de performanta (Se poate ajunge la un venit de 95 euro zi ) Pentru contact si info suplimentare : luni - vineri 09.00 16.00, Marius Lozoc

Bucuresti zonele: Progresul, Oltenitei, Diham, Drumul Taberei, Dorobanți și Obor. Ce abilități urmărim: Persoană dinamică, cu abilități de comunicare și spirit de echipă; Abilități de planificare și organizare; Cunoștințe de bază de utilizare a computerului și a software-urilor de birou: MS.Office, Google Drive, Google Sheets etc. Atitudine pozitivă, flexibilitate și abilitatea de a lucra într-un mediu dinamic. Cerințe: Experiență în domeniu nu este obligatorie dar constituie un avantaj; Capacități bune de comunicare în lucrul cu clienții,prudență sporită. Responsabilitate, spirit de echipă.Condiții:Program de lucru full-time; Contract pe o perioadă nedeterminată; Asigurare medicală; Posibilitatea de activa suplimentar și în alte locații; Orele suplimentare sunt achitate; Mediu de lucru plăcut, echipă prietenoasă; Salariu garantat - 4000 lei - 1 2 luna. Responsabilități: Activitate de casieră în diverse locații din București; Seriozitate, Perseverenta Conform fisei postului

Angajam Operatori Productie in Oarja! Asteptam CV-urile dvs la adresa de mail: Contact: Beneficii: - Salariu fix; - Tichete de masa; - Spor de noapte 25%; - Prima de Paste si Craciun 500 lei net; - Contract pe perioada nedeterminata. Program de lucru: Se lucreaza in 3 schimburi. Transport gratuit pe rutele: - Arges: Pitesti, Costesti, Mirosi, Ungheni, Buzoesti, Serboeni, Surdulesti, Suseni, Tutulesti, Recea, Izvoru, Cornatel, Goleasca, Barla, Harsesti, Stolnici, Catanele, Oarja, Bradu. - Olt : Corbu, Sarbii Magura, Optasi.

Recrutam muncitori necalificati in metalurgie - turnatorie Program: 3 schimburi Cerinte: - Conditie fizica si stare de sanatate buna; - Disponibilitate la munca pe 3 schimburi; - Experienta in domeniu constituie un avantaj; - Abilităţi de a lucra în echipă. Oferta salariala: - Salariul brut incepe de la 4200 lei brut (2490 lei NET) si creste in functie de experienta vechime: (posibilitate de marire din luna urmatoare angajarii) - Tichete de masa de 35 lei zi; - Prima de prezenta de 100 lei net luna; - Prima de vacanta de vara 1000 lei net (pentru toti angajatii); - Prima de Paste si de Craciun 150 lei net; - Prima de productivitate de 8%; - Prima pentru luna martie 100 lei net; - Prima luna Aprilie 150 lei net; - Prima luna Decembrie 150 lei net (tichete valorice) - Spor de noapte; - Premiul de sfarsit de an se acorda tuturor angajatilor in luna; decembrie si este in suma neta echivalentul a 25% din salariul brut al fiecarui angajat; - Transport decontat intregral. Pentru mai multe informații, va rog să sunați la: zero sapte trei cinci doi doi zero zero cinci sase.

HPA recrutează sudor pentru o companie din județul Arad. Program de lucru: 2 schimburi. Cerinte: - Calificare de sudor; - Disponibilitate de a lucra in 3 schimburi. - Minim 8 clase; Beneficii: - Salariu negociabil la proba de lucru; - Tichete de masa 30 lei zi lucrata; - Prima de instalare 300 lei NET, dupa 3 luni; - Prima de vacanta (al 13-lea salariu); - Prima de 1 iunie; - Prima de sarbatori; - Spor de noapte 25%; - Spor pentru ore suplimentare in weekend 200%; - Minim 21 zile concediu de odihna an, maxim 26, in functie de vechimea in munca; - Asigurare medicala, pachet Executiv (include si stomatologie); Transport asigurat de catre companie sau decontat, transport public. Rute transport: Alunis, Andrei Saguna, Baratca, Bodrogu Nou, Calugareni, Caporal Alexa, Cartierul Verde, Chesint, Chisineu Cris, Cicir, Comlaus, Curtici, Cuvin, Dorobanti, Fantanele, Felnac, Firiteaz, Fiscut, Frumuseni, Galsa, Ghioroc, Horia, Iratosu, Lipova, Macea, Maderat, Mandruloc, Masca, Minis, Munar, Nadab, Nadlac, Neudorf, Olari, Pancota, Paulis, Pecica, Peregu Mic, Sagu, Sambateni, Sannicolau Mic, Sanmartin, Sanpetru German, Santana, Satu Mare, Secusigiu, Seitin, Semlac, Simand, Siria, Socodor, Sofronea, Tarnova, Turnu, Variasu Mare, Vinga, Vladimirescu, Zabrani, Zadareni, Zimand Cuz, Zimandu Nou. Pentru mai multe detalii mă puteți contacta la numărul: zero sapte trei cinci doi doi zero zero cinci sase - Lois.

HPA recrutează operatori productie pe 3 schimburi pentru o companie de origine elvețiană. Program de lucru: (7-15; 15-23; 23-7) Cerințe: -Minim 10 clase -Cunoașterea principiului de toleranță -Abilitatea de a face calcule matematice -Stabilitate la locurile de muncă anterioare Salariu de încadrare: - începând de la 4400 - 4800 ron BRUT, negociabil in funcție de experiență. Bonus lunar: - 250 ron net primele 6 luni, pentru operatorii Juniori fără experiență ca Operator CNC. - 300 ron net dupa 6 luni, dacă sunt atinse obiectivele de performanță pentru promovarea în categoria de Operator CNC Senior - 550 ron net, dacă sunt atinse obiectivele de performanță pentru promovarea în categoria de Operator CNC Expert Alte beneficii: - Tichete de masă în valoare de 40 ron zi lucrătoare (800 ron luna); - Bonus de loialitate 500 lei net, dupa primele 3 luni de la angajare + 500 lei net, la 6 luni de la angajare; - Ore suplimentare plătite 200%; - Al 13-lea salariu; - Prima de Crăciun 700 ron net + 150 ron sub forma de tichete cadou; - Prima de Paște 700 ron net; - Spor de noapte 25%; - Bonus de vechime 1000 2500 lei net; - Servicii medicale gratuite pentru angajați și rudele de gradul I; - Subvenționare ochelari de vedere - 500 ron, o data la doi ani (minim 9 luni vechime in companie). Transport asigurat pentru rutele: - Sânmartin Macea Curtici Șofronea; - Sânleani - Livada; - Ghioroc Sâmbăteni Mândruloc Vladimirescu (posibilitate de extindere până în Lipova); - Semlac Pecica Nadlac; - Municipiul Arad; Pentru mai multe informatii, va rog sunati la numarul de telefon: zero sapte trei cinci doi doi zero zero cinci sase.

Cu o traditie de peste 7 ani in Timisoara in domeniul fastfood, SisKebab angajeaza personal pentru cele trei locatii din Timisoara. Ce trebuie sa faci? Vei face parte dintr-o echipa tanara si dinamica, mereu in continua dezvoltare si vei prepara cele mai gustoase shaorme din Timisoara! Asteptam cu interes sa ne contactezi si sa ne cunoastem pentru o posibila colaborare. Sunati cu incredere pentru mai multe detalii. Mult success!

Angajam manipulant marfa la punctul nostru de lucru din Timisoara. Responasbilitati: - manipularea produselor pe care le comercializam, incarcare/descarcare; Cerinte: - disponibilitate la efort fizic; - implicare in activitatea zilnica; - reprezinta un avantaj, curs de stivuitorsit ISCIR si/sau experienta ca si gestionar; Beneficii: - oferim bonuri de masa; - contract de munca pe perioada nedeterminata; - salariul se negociaza in cadrul interviului; Programul de lucru: luni - vineri, de la ora 08 la 17, plus doua sambete pe luna;

Angajam operator productie pe utilaj de profilare a tablei la punctul de lucru din Oradea. Responasbilitati: - manevrarea pieselor din tabla; - pregatirea si instalarea utilajelor de profilare a tablei; - respectarea sarcinilor de lucru; Cerinte: - studii medii; - cunostinte de folosire a instrumentelor de masurare si de desen tehnic (reprezinta avantaj); - implicare si seriozitate; Beneficii: - oferim bonuri de masa; - contract de munca pe perioada nedeterminata; - salariul se negociaza in cadrul interviului; Programul de lucru: luni - vineri, de la ora 8 la 17, plus doua sambete pe luna, de la ora 8 la 13; Pentru mai multe detalii ne gasiti la numarul de telefon din anunt intre orele 8-17.

Partener OMV Petrom Marketing angajeaza casieri si personal curatenie pentru statia de distributie carburanti OMV Margina. Se ofera contract pe perioada nedeterminata, pachet salarial atractiv, lucrul in ture, bonusuri de performanta, prime de sarbatori, posibilitate de dezvoltare profesionala. Mai multe detalii puteti obtine la numarul de telefon

Partener OMV Petrom Marketing, angajam casier si manipulant marfuri, pentru statia de distributie carburanti Petrom, situata in zona Calea Aradului din Timisoara, sensul giratoriu Selgros Decathlon Momax Programul de lucru se desfasoara in ture de 12 24 ; 12 48. Mai multe detalii le putem discuta in cadrul unui interviu la punctul de lucru situat pe Calea Aradului, Timisoara, DN 69, Km3 (bezinaria Petrom de langa Momax); sau la numarul de telefon

HPA recrutează operatori producție pentru clientul nostru, fabrică poloneză în Timișoara, producătoare de chiuvete din compozit. Program de lucru: 2 schimburi Cerințe: - Seriozitate; - Disponibilitate pentru muncă brută, solicitantă din punct de vedere fizic - Minim 8 clase; Pachet salarial: - Salariul brut de încadrare 4.576 lei brut => 2.700 lei net (în mână) - Tichete de masa 30 zi; - Contract pe perioadă nedeterminată direct cu fabrica; - Asigurare medicală privata; - Asigurare de viață; - Transport asigurat din Timișoara. Pentru mai multe informatii, sunati la nr. de telefon: zero sapte trei cinci doi doi zero zero cinci sase.

HPA recruteaza Tehnician mentenanta (cunostinte de automatizari) pentru o fabrica din Timisoara. Program de lucru: 3 schimburi ( ) Cerinte: - Experienta pe o pozitie similara intr-o fabrica de productie automatizata de minim 3 ani; - Cunoștinţe tehnice (mecanica, pneumatica, hidraulica, electronica, automatizari, senzoristica); - Cunostinte de citire a schemelor electrice electronice; - Cunostinte tehnice solide, proceduri specifice de lucru şi ordinea de execuţie a acestora, tipuri şi parametri funcţionali ai utilajelor, maşinilor-unelte, dispozitivelor specifice unităţii, documentaţia tehnică a acestora, echipamente de lucru: scule, dispozitive, verificatoare; Responsabilitati: - Urmăreşte zilnic functionarea maşinilor şi utilajelor în scopul identifiării de disfuncţionalităţi; - Execută lucrări de întreţinere curentă conform prescripţiilor specifice fiecărui utilaj; - Diagnostichează, prin testări funcţionale şi prin măsurare cu dispozitive de măsură, concordanţa între parametrii de lucru şi cerinţele funcţionale; - Remediază deficienţele de reglaj, elimină sursele de zgomot, vibraţii, praf, gaze nocive, etc. - Reglează mecanismele mecanice, hidraulice, pneumatice pentru respectarea parametrilor funcţionali specificaţi. - Intocmeşte fişe tehnice de constatare, raportează operaţiunile şefului ierarhic; - Identifică utilajul defect după zgomot, vibraţii şi modificarea parametrilor de lucru; - Determină cauzele defecţiunii după tipul acesteia, condiţiile de aparitie şi evidenţele de întreţinere-reparaţii existente; raportează defecţiunile constatate, cauzele care le-au generat şi propune măsuri de remediere; - Se informează permanent şi îşi însuşeşte parametrii şi normele tehnice de realizare a lucrărilor de întreţinere şi reparaţii, tipurile şi parametrii funcţionali ai utilajelor, tipurile de lucrări, materiile prime şi materialele de bază folosite; - Cunoaşte modul de funcţionare al echipamentelor, sculelor, dispozitivelor şi verificatoarelor utilizate; - Urmăreşte permanent aplicarea parametrilor de calitate impuşi prin procedurile specifice sau prin instrucţiunile tehnologice. - Identifică şi analizează natura defecţiunii şi cauzele care au generat-o; - Identifică şi utilizează unelte şi scule potrivite executării, reparării şi înlocuirii pieselor defecte; - ţine evidenţa defecţiunilor pe tipuri de utilaje, poziţie de instalaţie, frecvenţă de apariţie, cauze, modul şi timpul de remediere pentru anticiparea prevenirea disfunctionalitatilor şi întocmirea unui program de întreţinere adecvat; - Verifică periodic şi depozitează corespunzător stocul de materiale pentru determinarea nivelului existent, întocmeşte necesarul de materiale pentru refacerea stocului şi urmăreşte aprovizionarea conform cererii; - În cazul unor situaţii de excepţie ce impun rezolvarea operativă a altor situaţii sau probleme ivite, va răspunde acestor cerinţe inclusiv în zilele nelucrătoare, prin prelungirea programului de muncă săptămânal, la solicitarea conducerii. Beneficii: - Salariu negociabil in functie de experienta; (intre 7812 si 11.500 lei brut) - Tichete de masa 35 lei zi; - Ore suplimentare plătite; - Spor ore de noapte; - Asigurare de sanatate la Regina Maria; - Transport asigurat din Timisoara, Giroc, Chisoda sau decontat in valoare de 300 lei net; - Tichete cadou; - Al 13-lea salariu (un salariu brut, ce va fi platit platit anual, jumatate impreuna cu salariu aferent lunii Iunie si jumatate impreuna cu salariu aferent lunii Noiembrie; al 13-lea salariu este eligibil doar dupa incheierea perioadei de proba); - Oportunitatea de a face parte dintr-o echipă excelentă, într-o companie stabilă și în continuă dezvoltare. Pentru mai multe informatii, va rugam sa ne sunati la urmatorul numar de telefon: Pentru mai multe informatii, va rugam sa sunati la nr. de telefon: zero sapte trei cinci doi doi zero zero cinci sase.

Recrutez Manipulant Marfa pentru un depozit din Timisoara, CTP PARK. Program de lucru in 2 schimburi (06: ) Cerinte: - Studii medii; - Experienta anterioara cu scanner; - Punctual, implicat, serios, cu abilitati de comunicare; - Disponibilitate ore suplimentare, cand este nevoie. Pachet salarial: - Salariul de încadrare 4759 lei brut (2800 lei net) cu posibilitate de majorare la 3000 lei Net in functie de performante (dupa primele 3 luni) - Tichete de masa de 30 lei; - Bonus de productivitate; - Posibilitatea de a avansa in cadrul companiei la pozitia de motostivuitorist (curs platit de companie) cu modificarea pachetului salarial la noua functie. - Spor de ore suplimentare de 200%; - Spor de ore de noapte 25%; - Asigurare medicala; - Transport asigurat din Timișoara Pentru mai multe informatii, va rog sa sunati la zero sapte trei cinci doi doi zero zero cinci sase.

Agent vanzari Reprezentant Vanzari venituri intre 4000 si 8000 net -nu e necesară experienta! Cerinte: -atitudine pozitiva , spirit de inițiativa -abilitați în relații cu clientul -entuziasm, persoana carismatica - permis de conducere si masina - seriozitate, punctualitate Descrierea jobului Salariul: parte fixa si bonusuri foarte motivante Ne intereseaza o colaborare cat mai rapida!