Vei fi notificat de cate ori:
Filtreaza Salveaza cautarea
Anuntul a fost adaugat la favorite de tine si alti utilizatori
Devino membru VIP si vei fi notificat imediat ce scade pretul anuntului tau favorit
In plus, ca membru VIP ai urmatoarele beneficii:
Insigna Statut VIP
Mesaje nelimitate
De 2X mai multe poze la anunturile tale
De 2X mai multe repostari gratuite la anunturile tale pe zi
Mesajele tale in topul casutei destinatarului
Notificari in timp real la cautari salvate si anunturi favorite
Acceseaza abonamentul VIP
×
Anuntul a fost sters de la favorite!

Anunturi

Administratie Arad Persoane

  • Anunturi

    Anunturi pe pagina: 20 / 50

  • 9

    Cautam urgent barbati si femei minim 19 ani pentru postul de operator Call Center, relatii clienti si secretare. Pentru preluarea telefoanelor , furnizarea informatiilor despre produsele si serviciile companiei. Cunoasterea în detaliu a pachetului Microsoft Office (Word, Excel), navigare internet, tinută business,fluenta verbală, personalitate dinamică, comunicativă, organizată ,rezistenta la stres, analitică; loialitate confidenialitate. Se lucreaza 8 ore de la 9-17 luni-vineri sau de la 9-16( 7 ore) luni-vineri. Experienta in domeniul este un avantaj dar nu obligatoriu..Salariu fix 1900-2000 lei plus bonusuri de performanta. Detalii: numai intre orele 9-17 luni-vineri

  • 88

    Angajam personal relatii clienti ,barbati si femei, minim 19 ani, cunostine calculator, munca de birou, secretariat. Avem nevoie de persoane rezistente la stres, abilitati de comunicare., sociabili, usor adaptabili, dornici sa invete. Experienta in domeniul muncii de birou este un avantaj dar nu obligatoriu, se poate si fara diploma de bacalaureat. Program de lucru fix 8 ore( 9-17).sambata-duminica liber. Salariu 1900 lei - 2000lei net plus bonusuri saptamanale.Relatii la telefon numai intre orele 9-17 luni-vineri,

  • 14

    Ca și membru al holdingului Gruppo MutuiOnline S.p.A. din Italia, FinProm oferă servicii de outsourcing pentru bănci și instituții financiare din Italia, respectiv din Luxemburg, Spania, Franta, Germania și United Kingdom. Compania activează în domeniul serviciilor financiar-bancare online, acoperind aria împrumuturilor ipotecare și de consum personal, a polițelor de asigurare de viață, casă, auto și moto, dar și alte servicii, cum ar fi compararea online de prețuri pentru articole vândute în peste 2.700 de magazine. Pentru prelucrarea dosarelor clienților, se utilizează un sistem de gestionare a documentației digitalizate: documentele primite în format electronic sunt recunoscute, clasificate și analizate, iar comunicările și informațiile aferente acestora sunt inserate în baza de date. Cu o experiență de peste 14 ani în România și peste 500 de angajați, cu locații în Arad și Oradea, echipa noastră crește în continuare și dorim ca tu să faci parte din ea!

  • 32

    Ca și membru al holdingului Gruppo MutuiOnline S.p.A. din Italia, FinProm oferă servicii de outsourcing pentru bănci și instituții financiare din Italia, respectiv din Luxemburg, Spania, Franta, Germania și United Kingdom. Compania activează în domeniul serviciilor financiar-bancare online, acoperind aria împrumuturilor ipotecare și de consum personal, a polițelor de asigurare de viață, casă, auto și moto, dar și alte servicii, cum ar fi compararea online de prețuri pentru articole vândute în peste 2.700 de magazine. Pentru prelucrarea dosarelor clienților, se utilizează un sistem de gestionare a documentației digitalizate: documentele primite în format electronic sunt recunoscute, clasificate și analizate, iar comunicările și informațiile aferente acestora sunt inserate în baza de date. Cu o experiență de peste 14 ani în România și peste 500 de angajați, cu locații în Arad și Oradea, echipa noastră crește în continuare și dorim ca tu să faci parte din ea!

  • Taking into the account the current situation, we took it into our responsibility to offer a free service for Ukrainian refugees. With the language being a barrier, we are hiring a Junior Recruiter with Ukrainian Language to join the Human Resources team within ASCENT GROUP, a group of business consulting and training companies, with numerous international collaborations and over 17 years of experience in the field. Job description: Collects job applications of Ukrainian refugees and matches them with jobs available in the market Designs and posts recruitment ads on social media channels and dedicated sites Monitors websites and social media groups where Ukrainian candidates are posting their job search messages. Selects candidates based on CVs, on the candidate's profile and job requirements. Contacts the selected candidates to schedule interviews Participates actively in the process of interviewing and selecting candidates Communicates actively with Ukrainian candidates and offers them support on identifying job opportunities in Romania or other European countries Provides consultancy to Ukrainian candidates looking for jobs in Romania/Europe Maintains databases with candidates from various fields to respond quickly to the needs of candidate selection Informs candidates about the outcome of the selection process Works closely with Ascent Group s recruitment team on supporting the needs of the Ukrainian candidates, but also in other various recruitment projects The ideal candidate: Graduated University - is an advantage Experience in the field of Human Resources - minimum 1 year Knowledge of digital media and Microsoft Office suite Knowledge of English - conversational level Knowledge of the Ukrainian language - conversational level Knowledge of other foreign languages is a plus Very good communication and organization skills, observation skills and behavioral analysis Flexibility, the ability to manage several projects in parallel, open to personal development Enthusiasm, positive attitude towards results, teamwork skills What we offer: Salary correlated with responsibilities Meal tickets Flexible work schedule, remote work option Contract for an indefinite period The opportunity to work in a team with a desire for continuous development The offer is for a part-time job, but it can be also turned into a permanent long time job in Ascent Group s recruitment department in the future

  • 3

    Cautăm o persoană inteligentă, perseverentă, cu potențial de dezvoltare, pentru ADMINISTRAREA IMOBILELOR DIN PORTOFOLIUL AGENTIEI Cerinte: - Domiciliul stabil in orasul Arad -Permis de conducere cat. B - Atenta la detalii si minutios/minutioasa - Bune abilităti de comunicare și relationare; - Cunostinte de operare PC -Cunostinte limba engleza Descrierea jobului (Principalele responsabilitati) : - administrarea imobilelor din portofoliul agentiei imobiliare( gestionare/centralizare imobile, chiriasi, cheltuieli chiriasi, cheltuieli utilitati) - gestionare apeluri telefonice, mesaje, corespondenta, documente interne - asigurarea transmiterii documentelor prin e-mail - elaborarea si redactarea documentelor si situatiilor cerute de manager

  • 3

    Descriere/Cerințe: - absolvent/ă de studii superioare în domeniul juridic constituie avantaj; - experiență minim 1 an în domeniul juridic constituie avantaj; - persoana serioasa, responsabila, atenta la detalii si dornica de o cariera in domeniul colectarii creantelor. - cunoștințe avansate de operare PC și MS Office (Word, Excel); - gândire analitică și strategică, abilități foarte bune de analiză și sinteză a datelor și informațiilor; - persoană organizată și atentă la detalii; - responsabilitate în desfășurarea activității, respectarea termenelor limită; - preocupare permanentă pentru ridicarea nivelului profesional individual și al echipei. - entuziasm, creativitate, integritate morala. Responsabilități: - gestionarea dosarelor de la inregistrare si pana la inchiderea acestora; - intocmirea tuturor actelor si gestionarea corespondentei electronice; - lucrul cu colaboratorii Biroului. - instrumentarea dosarelor, cu respectarea termenelor si conditiilor prevazute de lege; - furnizarea de informatii catre parti, cu privire la dosarele instrumentate, telefonic sau la sediul Biroului; - urmarirea tuturor modificarilor legislative in materie; Prin aplicarea/ trimiterea CV-ului vă exprimați că sunteți de acord cu prelucrarea datelor cu caracter personal; Timpul de păstrare a CV-ului este de 6 luni.

  • 1

    Angajam personal birou, call center, relatii clienti si secretariat, minim 18 ani, cu sau fara experienta, program de lucru 9-17, luni-vineri, se poate si fara diploma de bacalaureat. Detalii la telefon:

  • Cautam redactor articole cu experienta Salariu intre 5000 si 7000 lei/luna Detalii doar la telefon de luni pana vineri intre orele 09:00 - 17:00 Se lucreaza de acasa

  • casa de pariuri sportive angajează operstor/oare,full timp,program 2zile cu 2 liber,salar atractiv,cerem seriozitate și oferim seriozitate.Nu necesita experiență în domeniu,inițierea personalului se face în agențiile proprii existente! Avem nevoie de personal în comuna Felnac! Pentru mai multe detalii va stam la dispoziție la numărul de telefon ! !Va așteptăm în echipa noastră!

  • 1

    Compania Argo Security își mărește echipa! Angajam șef tura și agenti de securitate pe perioada nelimitata!

  • 1

    Angajăm manager cu experiență în zona HORECA pentru un restaurant-cafenea-sală de evenimente în punctul zero al orașului Arad Suntem interesați să detinenti calități administrative precum și : - implicat/ă inclusiv în zona de vânzări și să ne faceți mândri de rezultatele d-voastră. Sa vă zbateți să creșteți cifra de afaceri ceea ce egalează un comision de performanță. - implicat/ă în partea de contractare de clienți astfel încât să creștem reciproc - experiență în management, social media și marketing in acest domeniu - comunicati eficient și asertiv (rog a se considera program prelungit). Oferim venit substanțial pentru rezultate pe măsură, precum și procent din profitul companiei. Locatia fiind în Arad, pentru cel care este accept pentru aceasta poziție de management, si se relocheaza se oferă o remunerație pentru închirierea unei locuințe. Va rugam sa ne trimiteti un cv si/sau recomandare. Pentru mai multe detalii, vă stăm la dispoziție la numărul de telefon

  • Cerințe: - absolvent/ă de studii superioare în domeniul juridic; - experiență minim 1 an în domeniul juridic. Experiența în domeniul proiectelor finanțate din fonduri nerambursabile constituie avantaj; - cunoștințe avansate de operare PC și MS Office (Word, Excel); - gândire analitică și strategică, abilități foarte bune de analiză și sinteză a datelor și informațiilor; - persoană organizată și atentă la detalii; - responsabilitate în desfășurarea activității, respectarea termenelor limită; - preocupare permanentă pentru ridicarea nivelului profesional individual și al echipei. Condiții: - instruire și formare profesională continuă, atât în cadrul firmei, cât și prin cursuri/training-uri; - bonusuri în funcție de rezultate și performanță; - posibilitate de dezvoltare profesională și personală. Responsabilități: - oferirea de consultanță juridică membrilor echipei; - elaborarea documentelor necesare depunerii și implementării proiectelor cu finanțare nerambursabilă (cerere de finanțare, plan de afaceri, cereri de plată/rambursare, rapoarte etc.), în concordanță cu procedura Programelor de finanțare; - oferirea de asistență clienților în desfășurarea procedurilor de achiziții; - asistarea clienților în procedurile de înființare/modificare/dizolvare societăți, ONG-uri etc. Prin aplicarea/ trimiterea CV-ului vă exprimați că sunteți de acord cu prelucrarea datelor cu caracter personal; Timpul de păstrare a CV-ului este de 6 luni.

  • Angajez o secretara ,open minded, discreta, tanara pe un post de asistentă personală cu un program part time și flexibil . Rog contact doar aici

  • 4

    Sala de fitness din Arad, zona Micalaca, angajeaza receptioner/a. Se cauta o persoana joviala, cu spirit de echipa, interesata de nou si sociabila. Pentru info suplimentare va rugam sa ne contactati la telefonul din anunt . Salar 1.700 lei .

  • Utilizată într-o firmă de arhitectură și urbanism, a fost scoasă din folosință o dată cu încetarea activității firmei.

  • 2

    Candidatul Ideal - Cunostinte bune de operare PC (MS Office) - Permis conducere categoria B - Persoana organizata, responsabila, cu spirit de initiativa. Descrierea jobului - Intocmirea devizelor. - Coordonarea activitatii echipei de mentenanta instalatii. Oferim - Masina de servici. - Pachet salarial atractiv. - Bonusuri in functie de performanta. Pentru mai multe informatii apelati numarul de telefon de L pana V intre orele 9- 17 .

  • Cerințe: - absolvent/ă de studii superioare în domeniul juridic; - experiență minim 1 an în domeniul juridic. Experiența în domeniul proiectelor finanțate din fonduri nerambursabile constituie avantaj; - cunoștințe avansate de operare PC și MS Office (Word, Excel); - gândire analitică și strategică, abilități foarte bune de analiză și sinteză a datelor și informațiilor; - persoană organizată și atentă la detalii; - responsabilitate în desfășurarea activității, respectarea termenelor limită; - preocupare permanentă pentru ridicarea nivelului profesional individual și al echipei. Condiții: - instruire și formare profesională continuă, atât în cadrul firmei, cât și prin cursuri/training-uri; - bonusuri în funcție de rezultate și performanță; - posibilitate de dezvoltare profesională și personală. Responsabilități: - oferirea de consultanță juridică membrilor echipei; - elaborarea documentelor necesare depunerii și implementării proiectelor cu finanțare nerambursabilă (cerere de finanțare, plan de afaceri, cereri de plată/rambursare, rapoarte etc.), în concordanță cu procedura Programelor de finanțare; - oferirea de asistență clienților în desfășurarea procedurilor de achiziții; - asistarea clienților în procedurile de înființare/modificare/dizolvare societăți, ONG-uri etc. Prin aplicarea/ trimiterea CV-ului vă exprimați că sunteți de acord cu prelucrarea datelor cu caracter personal; Timpul de păstrare a CV-ului este de 6 luni.

  • Daca ai experienta in domeniul administrarii de personal si doresti sa te alaturi unei echipe de profesionisti, atunci noi ne prezentam ca fiind viitorii tai colegi! Competențe și Abilități Cunostinte bune de legislatia muncii si utilizarea aplicatiei Revisal; Cunostinte in managementul resurselor umane; Persoana cu initiativa, empatica, echilibrata si responsabila; Capacitate de a planifica, organiza, de orientare spre solutii si rezultate; Foarte bune abilitati de comunicare, relationare si lucru in echipa; PRINCIPALELE RESPONSABILITĂȚI: Este responsabil de gestionarea programului Revisal; Intocmeste rapoarte periodice si ocazionale; Mentine legatura cu institutiile statului din sfera sa de activitate; Intocmirea contractelor de munca si a documentelor de angajare, a actelor aditionale si a celor de incetare activitate; Administrarea si arhivarea dosarelor de personal; Emiterea de adeverinte necesare angajatilor (pentru banca, medic de familie, venit, etc.) Oferirea de suport proceselor de salarizare si de administrare personal; Actualizarea si mentinerea bazei de date specifice domeniului. Pentru detalii si informatii suplimentare ne puteti contacta la numarul de telefon sau la sediu din Arad, Calea Aurel Vlaicu, nr. 282/1.

  • 1

    Recrutam personal calificat si necalificat din Asia (Sri Lanka, Bangladesh, Nepal etc) pentru orice domeniu de activitate. Oferim servicii de consultanta , asistenta si suport pe intreaga perioada de desfasurare a procesului de recrutare pentru firmale care au deficit de forta de munca in Romania. Pentru mai multe detalii va rog sa ne contactati: /

  • Salveaza cautarea